新学期开始，为了给新生锻炼、提升、展示自我的平台，学院于9月20日在体训馆三楼办公室进行两委会招新面试。

两委会的招新告示一公布就受到12级新生的积极响应，大家纷纷投稿，踊跃报名。招新前期两委会做了充足的准备工作，制定了详尽的活动策划，各部门统筹安排，确保招新工作有序进行，在招新工作会上，两委会各部长有针对性地提出了招新中可能存在的问题并讨论了解决方案。

招新前，首先召开了全体面试人员会议，学院党总支副书记徐艳玲、团委书记张文仙、辅导员李达出席，徐副书记做了讲话。

下午2：00，体训馆三楼排起了长队，与往年的招新有所不同的是，今年采取竞聘制，就意味着参加面试的同学会有被淘汰的可能。面试中，各部长认真对待每一位参加竞选的学生，参与应聘的学生表现不一，有的沉着冷静，随机应变，有的则比较紧张，微笑中带着羞涩。面试结束后，面试官不仅细致分析了每名同学的优点与不足，还给他们提出了许多有针对性的建议，希望回去后改进。

面试结束后，各部门对每个参加面试的同学进行了分数统计，筛选最终人员。据悉，学院还将对新加入的同学进行基本培训，传承优良的工作作风，让每个同学在两委会学到东西，得到锻炼，得到成长。

                                                  （记者 官翊文）